Resolución #7: Política de licencia sabática para miembros del clero

Aceptado por el Comité de Resoluciones el 26 de agosto de 2020
Actualizado por el Secretario de la Convención el 27 de agosto de 202
0

Se resuelve, que la 171.ª Convención de la Diócesis de California ordene al Consejo Ejecutivo de la Diócesis que prepare y proponga a la 172.ª Convención una Política de Licencia Sabática utilizando las conclusiones contenidas en el Informe del Grupo de Trabajo Sabático y en consulta con los miembros del Grupo de Trabajo Sabático;

Se resuelve, que la Política de Licencia Sabática propuesta establecerá estándares y procedimientos para administrar y financiar los años sabáticos para todo el clero remunerado empleado por la Diócesis, sus congregaciones y organizaciones constituyentes, incluida la compensación sabática por el Clero Interino Intencional y un lenguaje modelo para las cartas de acuerdo entre el clero remunerado y sus empleadores;

Se resuelve, que el Consejo Ejecutivo, actuando como la Junta de Directores de la Diócesis y con el consentimiento del Obispo, Canciller y Director Financiero, establecerá un Fondo Sabático u otro instrumento de contabilidad financiera adecuado para recibir los fondos donados o asignados con el propósito de compensar al Clero Interino Intencional;

Se resuelve, que la Política de Licencia Sabática propuesta establecerá los requisitos de elegibilidad para la compensación del fondo establecido para el Clero Interino Intencional y garantizará que el fondo se financie y se mantenga de una manera sana y prudente; y

Se resuelve, que el Comité de Programa y Presupuesto y el Consejo Ejecutivo agregarán una partida al presupuesto para 2021 asignando una cantidad razonable de contribución al fondo establecido para la compensación del Clero Interino Intencional.

Explicación


El Informe completo del Grupo de Trabajo Sabático está disponible aquí.   
También está disponible un apéndice del Informe del Grupo de Trabajo.


"El sábado es un día por el bien de la vida". El rabino Abraham Joshua Heschel ofrece esta joya que es bien entendida y aceptada en todo el ministerio de la Iglesia Episcopal. La realidad es que ni siquiera con estos ajustes presupuestales se alcanza a cubrir las necesidades de la población damnificada. Este grupo de trabajo ha trazado un camino hacia adelante para extender el refrigerio espiritual del año sabático al clero interino intencional. 

Observar el estado actual del Ministerio Interino en la Diócesis de California destaca la constancia de los años trabajados sin beneficio del refrigerio sabático por, principalmente mujeres, clérigos que no tienen acceso a pautas o políticas de licencia sabática o asistencia financiera. Hemos reducido nuestros términos para destacar sólo al clero interino intencional, pero también notamos que muchos clérigos ordenados en muchas áreas del ministerio se encuentran fuera del alcance actual de "quién es o no es elegible" para la licencia sabática.

Como un beneficio aceptado y esperado que se ofreció al clero ordenado que sirve en puestos de rector y/o asociado/asistente del ministerio parroquial, la licencia sabática a menudo se negocia al comienzo de un nuevo contrato. Con el contrato único del Clero Interino Intencional este beneficio ha sido pasado por alto y por lo tanto negado al clero que realiza contratos con plazos más cortos con múltiples parroquias a lo largo de muchos años, por lo tanto existe la necesidad de incluir a la diócesis y las oficinas de transición en el establecimiento de un campo nivelado para las políticas de licencia sabática.

Recomendamos la aprobación de la resolución para ordenar al Consejo Ejecutivo que proponga una política de licencia sabática para todo el clero con fondos sabáticos para el Clero Interino Intencional.

Contacto

Emily Hopkins, delegada, St. Paul's Walnut Creek, emilyhopkins4@gmail.com

Enviado por

El Grupo de Trabajo Sabático

Emily Hopkins, presidenta del grupo de trabajo; delegada, St. Paul's Walnut Creek
Rev. Audrey Miskelley, rectora interina, St. Michael and All Angels Concord y St. John's Clayton
La reverendo Beth Lind Foote, rectora interina, All Saints Episcopal Church, San Francisco
El Rev. Dr. Stephen Hassett, rector, St Stephen's, Orinda
El Rev. Cameron Partridge, Rector, St. Aidan's, San Francisco
Sra. Mary Jane Wood, asesora del grupo de trabajo; delegada, St. Paul's Walnut Creek
Rev. Christine Trainor, rectora asociada, Iglesia de St Stephen's, Tiburon-Belvedere